블라인드는 회사 이메일로 재직을 인증하고 익명으로 글을 쓰는 직장인 커뮤니티입니다. 회사·업계·그룹사 채널은 앱에서만 보이고 웹에서는 일부 토픽만 열립니다. 인증 이메일은 가입 즉시 암호화돼 원래 주소로 되돌릴 수 없습니다.
블라인드 회사 이메일 인증 — 가입 즉시 암호화
블라인드는 회사 이메일 또는 학교 이메일로 인증해야 가입됩니다. 개인정보처리방침에는 인증 이메일을 어떻게 다루는지 자세히 적혀 있습니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 수집 정보 | 닉네임(변경 가능) · 비밀번호 · 인증 이메일 |
| 인증 이메일 | 가입 즉시 단방향 암호화, 암호화 값만 저장 |
| 복호화 | 불가 — 블라인드도 원래 주소를 알 수 없음 |
| 인증 미완료 | 72시간 경과 후 삭제 |
| 이메일 인증이 어려운 경우 | 인증 담당 업체를 거치는 다른 인증 방법 |
| 탈퇴 | 계정 데이터 즉시 삭제 |
인증을 시작했다가 끝내지 않으면 입력한 정보는 72시간이 지나 삭제됩니다. 회사 이메일만으로 인증하기 어려운 회사나 특수직군은 다른 인증 방법을 씁니다. 이때 가입 신청자는 인증 서류를 블라인드가 아니라 인증 담당 업체에 내고, 업체는 이메일 외 정보는 안내한 기간이 지나면 지운 뒤 이메일 정보나 암호화 값만 블라인드에 넘깁니다.
블라인드가 암호화된 계정 정보를 풀어 볼 수 없기 때문에, 로그인 정보를 지키는 책임은 이용자에게 있다고 처리방침은 적고 있습니다.
블라인드 웹과 앱 차이 — 회사 채널은 앱에서만
블라인드는 웹에서도 쓸 수 있지만 볼 수 있는 채널이 다릅니다. 서비스 소개 FAQ의 내용입니다.
- 웹 · 비로그인 — 글 읽기만 가능
- 웹 · 로그인 — 글 작성 · 좋아요 · 북마크 (앱과 동일)
- 회사 채널 — 앱에서만
- 업계 · 그룹사 채널 — 앱에서만
- 웹에서 보이는 채널 — 일부 토픽 채널
- 문제 문의 — support@teamblind.com
웹에서 내 회사 이야기가 안 보이는 것은 오류가 아닙니다. 블라인드는 가입자 보호를 위해 웹에서 일부 토픽 채널만 제공한다고 안내합니다. 회사 채널을 보려면 앱으로 들어가야 합니다.
채널은 일상, 경제·재테크, 직장생활, 취업·이직·자격증, IT·컴퓨터, 육아·교육 같은 주제로 나뉘고, 이용자가 직접 만드는 채널도 있습니다. 가입하면 마케팅·유료·브랜드 채널을 포함한 일부 채널에 자동으로 팔로우될 수 있는데, 채널명 옆 '언팔로우' 버튼으로 풀 수 있습니다. 다만 일부 기본 채널은 해제가 안 됩니다.
이용약관에는 블라인드가 이용자 유형, 인증 방식, 이용 제한 여부에 따라 기능이나 채널, 콘텐츠 접근을 다르게 줄 수 있다는 조항도 있습니다.
블라인드 퇴사·이직 뒤 이용 제한
회사를 옮기거나 그만두면 계정에 영향이 있습니다. 이용약관 해지 조항에 적힌 내용입니다.
- 퇴사 확인 방법 — 퇴사자확인요청 등
- 퇴사가 확인되면 — 사전 고지 없이 이용 제한 가능
- 재직 재인증 — 제3자로부터 이메일·암호화 값 수신 가능(재인증 목적 한정)
- 비정상 계정 — 계정 생성 제한·이용 제한·삭제 가능
- 계정 거래 — 유상·무상 모두 금지
- 해지 전 결제 — 유료 서비스 비용은 환급 안 됨
약관은 계정을 남과 사고팔거나 빌려주는 것, 짧은 시간에 여러 계정을 만들려는 시도를 금지 행위로 정합니다. 이런 시도가 발견되면 계정 생성이 막히거나 이미 만든 계정이 삭제될 수 있습니다.
블라인드 기업 리뷰와 연봉정보 읽는 법
블라인드 기업 리뷰는 로그인하지 않아도 회사별 요약을 볼 수 있습니다. 회사 페이지에는 아래 정보가 나옵니다.
- 요약 — 평점 · 업계 평균 대비 · 리뷰 수 · 추천율 · 연봉정보
- 평점 항목 — 커리어 향상 · 업무와 삶의 균형 · 급여 및 복지
- 평점 항목(계속) — 사내 문화 · 경영진
- 리뷰 작성자 표시 — Verified User · 현직원/전직원 · 직군 · 작성일
- 리뷰 내용 — 장점 · 단점 · 이직 사유
- 회사 탭 — 소개 · 리뷰 · 게시글 · 연봉 · 갤러리
회사 페이지 맨 위에는 평점과 함께 리뷰 개수와 업계 평균 대비 차이가 나옵니다. 추천율이 '데이터 없음'으로 나오는 회사도 있습니다. 리뷰 목록의 '인기' 영역은 가장 많이 본 리뷰 가운데 임의로 고른 것이라고 표시돼 있습니다.
리뷰는 '익명으로 기업 리뷰하기' 버튼으로 씁니다. 블라인드는 리뷰가 구직자의 회사 검토에 쓰인다며 직접 경험한 이야기를 남겨 달라고 안내합니다. 기업 리뷰 첫 화면에서는 커리어 향상, 워라밸, 급여 및 복지, 사내문화, 경영진, 직원 추천 기준으로 묶은 회사 목록도 볼 수 있습니다.
블라인드 B Money 환불과 소멸 규칙
B Money는 블라인드 안에서 콘텐츠와 아이템을 사는 유료 재화입니다. 약관은 원칙적으로 모든 구매가 최종이라고 정하지만, 대한민국 이용자에게는 예외가 있습니다.
- 환불 가능 — 사용하지 않은 B Money, 구매일부터 7일 이내
- 할인 구매분 — 할인가가 아닌 정가 기준으로 쓴 만큼 차감 후 환불
- 앱 마켓 결제 — 해당 앱 마켓에 환불 요청, 그 마켓 정책 적용
- 아이템 — 미사용·7일 이내만 B Money로 복구
- 소멸 — 구매·지급일부터 5년, 약 30일 전 통지
- 탈퇴·영구 제한 — 잔액·아이템 소멸, 환불 없음
여기서 놓치기 쉬운 것은 탈퇴입니다. 스스로 탈퇴하면 쓰지 않은 B Money 잔액과 아이템은 계정을 닫는 순간 효력을 잃고 복구나 환불이 안 됩니다. 영구 이용 제한을 받은 경우도 마찬가지입니다.
차감 순서도 정해져 있습니다. 블라인드가 무료로 준 B Money와 아이템이 충전한 것보다 먼저 쓰이고, 기간제 아이템은 만료일이 빠른 것부터 쓰입니다. B Money는 현금으로 바꾸거나 블라인드 밖에서 결제 수단으로 쓸 수 없고, 산 아이템은 남에게 넘길 수 없습니다.
정기결제 아이템에 무료체험이 붙어 있으면, 무료체험이 끝나기 전에 해지하지 않는 한 미리 등록한 결제 수단으로 자동 결제됩니다. 해지해도 이미 결제한 기간은 끝까지 쓸 수 있습니다. 블라인드는 결제 정보에 접근하지 않고 결제는 외부 결제 서비스가 처리합니다.
블라인드 신고·권리침해 요청과 이용 제한
블라인드는 익명이지만 무엇이든 써도 되는 곳은 아닙니다. 약관의 금지사항에 해당하는 글은 노출이 제한되고, 쓴 사람은 일정 기간 또는 영구적으로 이용이 제한될 수 있습니다.
- 금지 행위 — 명예훼손·위협·희롱, 개인정보·지식재산권 침해
- 금지 행위(계속) — 계정 거래, 단시간 다수 계정 생성, 비동의 촬영물 게시·유포
- 권리침해 요청 — 침해 사실을 소명해 삭제 또는 반박 게재 요청
- 판단이 어려울 때 — 임시조치, 기간 30일 이내
- 불법촬영물등 — 즉각 숨김, 게시자 영구 이용제한 가능
- 권리침해 신고 이메일 — support@teamblind.com
내 사생활이나 명예를 침해하는 글을 발견했다면 침해 사실을 소명해 삭제나 반박 내용 게재를 요청할 수 있습니다. 블라인드는 삭제, 게시 중단, 임시조치 같은 조치를 하고 요청자와 게시자에게 알립니다. 침해 여부를 판단하기 어렵거나 다툼이 예상되면 30일 이내의 임시조치를 할 수 있습니다.
불법촬영물, 허위영상물, 아동·청소년 성착취물과 그 복제물은 신고가이드에 따로 정리돼 있습니다. 이런 게시물은 즉시 숨겨지고 게시자는 영구 이용제한을 받을 수 있으며, 신고가이드 페이지의 유통 신고·삭제 요청 링크로 신고합니다.
블라인드 운영사는 미국 법인이라, 약관의 분쟁 해결 조항은 미국 캘리포니아 주 법을 준거법으로 정하고 있습니다. 개인정보 문의와 고충도 support@teamblind.com 한 곳으로 받습니다.
자주 묻는 질문
블라인드 웹에서 회사 채널이 안 보여요.
회사·업계·그룹사 채널은 앱에서만 쓸 수 있습니다. 블라인드는 가입자 보호를 위해 웹에서는 일부 토픽 채널만 제공합니다. 웹에서는 로그인하면 글 작성, 좋아요, 북마크를 앱과 같이 쓸 수 있습니다.
블라인드는 회사 이메일을 저장하나요?
인증 이메일은 가입 즉시 단방향 암호화되어 암호화된 값만 저장되고 복호화할 수 없다고 개인정보처리방침에 적혀 있습니다. 인증을 마치지 않은 정보는 72시간 뒤 삭제됩니다.
퇴사하면 블라인드를 못 쓰나요?
이용약관에는 퇴사자확인요청 등으로 인증한 회사에 더 이상 근무하지 않는다고 판단되면 사전 고지 없이 서비스 이용을 제한할 수 있다고 적혀 있습니다.





